Erfolg

= Fähigkeit, sich an neue Situationen anzupassen

Wie rasch und flexibel bist du? Dein Team? Deine Organisation?

powernavi hilft dir, deine Anpassungsgeschwindigkeit in der VUCA¹-Welt zu erhöhen.

Die Wellen der Veränderung werden immer unberechenbarer; sie fegen weg, wer sich nicht genügend an die Umwelt (z.B. Wirtschaft, Technologie, Gesellschaft) anpasst.

Leider gibt es dafür kein Patentrezept; jedes System (z.B. Team, Organisation, Business-Ökosystem) muss seinen eigenen Weg finden.

Hier spielt Vertrauen eine zentrale Rolle:

Vertrauen schafft den Raum für schnellere und bessere Entscheidungen.
Denn Vertrauen belebt vor allem den Informationsfluss mit Anspruchsgruppen (z.B. Kunden, Mitarbeitende, Medien).

Mit powernavi aktivierst du Vertrauenspotentiale sicher, rasch und nachhaltig.
Das bedeutet für dich, dein Team, deine Organisation oder dein Business-Ökosystem, künftig VUCA-Wellen nicht nur zu reiten, sondern das Wellen-Reiten auch noch zu geniessen.

Die meisten wissen, dass Vertrauen lebenswichtig ist.
Einige haben erlebt, wie eine Krise das Vertrauen auf die Probe stellt.
Nur die wenigsten sind jedoch in der Lage, ohne externe Impulse Vertrauen nachhaltig zu verankern und gegebenenfalls rasch wiederherzustellen.

Marco S. Maffei, lic. oec. HSG, Founder & CEO

Marco S. Maffei
lic. oec. HSG, Gründer & Geschäftsführer

Ich freue mich auf unsere Begegnung,
z.B. in LinkedIn


Warum und wozu Organisationen mit powernavi arbeiten:

Attraktivität als Arbeitgeberin
«Trotz des trockenen Arbeitskräftemarktes bewerben sich top Mitarbeitende bei uns. Die positive Kultur des Vertrauens begünstigt unser Image.»

Silo-Busting
«Seit wir Vertrauen unter dem Kader aktiv fördern, fällt es viel einfacher, aus der alten Silo-Mentalität auszubrechen und Neues anzupacken.»

Handeln im Sinn der Holding
«Das gestärkte Vertrauen zwischen Konzern- und Divisionsleitung vereinfacht unsere strategische Ausrichtung massgeblich.»

Gesunde Leistungskultur
«Vertrauen ist der Treibstoff, der zwischenmenschliche Blockaden löst und so die Performance erhöht.»

Neues Mindset
«Vertrauen sorgt dafür, dass wir Freiräume nicht nur geben, sondern dass diese auch erkannt und aktiv genutzt werden.»


¹VUCA ist ein Akronym für die englischen Begriffe "Volatility (Volatilität: rasche und scheinbar zufällige Schwankungen), Uncertainty (Ungewissheit: unvollständige Informationen über künftige Entwicklungen), Complexity (Komplexität: starke Vernetzung mit Wechselwirkungen) und Ambiguity (Mehrdeutigkeit: unterschiedliche Interpretationsmöglichkeiten)".